海港队加班寻觅外援替代者，穆斯卡特教练组全力以赴

12月28日讯 据记者陈华报道，上海海港俱乐部与穆斯卡特教练组正在加班寻找合适的外援替代者。

据悉，上海海港足球俱乐部在世纪公园基地举行了19岁生日庆祝活动。蔡慧康、吕文君、刘祝润、刘小龙和于海等球员及教练代表，与数百名球迷互动，并对部分球迷进行了颁奖。在活动期间，媒体也就奥斯卡和巴尔加斯的去留问题与相关人士进行了交流。

实际上，“大小王都没留下”让俱乐部感受到了一定压力。虽然早前对外援续约情况进行过评估，并考虑到最坏情况下可能一位外援都无法留下，但当这一现实发生时，管理层还是难免有些遗憾。

目前，他们只能向前看。穆斯卡特教练组正全力以赴地寻找合适的替代人选。尽管面临限薪令的限制，只要人员搭配合理并注重整体打法，在限制范围内找到性价比高的外援仍然是可行之举。

针对当前困境，一位俱乐部内部人士提出了两项应对策略：团结协作与稳定输出。“团结协作”强调在遇到困难和低谷时，全体成员需达成一致，共同面对挑战；而“稳定输出”则意味着整个球队如同一个由不同齿轮组成的大机器，每个部分只要各司其职或更换得宜，就能保持良好的运转状态。

据了解，这段时间穆斯卡特一直忙碌不已，他原本期待能够稍微休息一下，却因外援形势变化不得不持续紧张工作。从北京时间8点（即悉尼时间11点）开始，俱乐部联系他商讨有关外援的问题，可见他们在选拔新外援方面显然是在争分夺秒。

随着第20个年头即将来临，对海港而言最大的挑战不仅仅是寻觅新的外援，更重要的是上港集团2024年的发展目标——实现5000万标准箱（TEU）的装卸量，以创下全球集装箱运输史上的最高纪录，有望连续15年居全球首位。这使得作为子公司的上港足球暂时无需担忧资金问题，因为母公司现金流相对稳定。

然而，不可否认的是，上港队依旧深受崇明岛以及徐根宝培养体系影响，而这其中东亚一期功勋球员所带来的传统尤为明显。目前球队获得的三个冠军主要归功于武磊、颜骏凌等领衔的小将。然而1993-1994届以及1997-1998届的一些年轻人才却未能很好接班。当老将们逐渐退役后，需要更多关注如何平衡场上表现与更衣室氛围，同时着眼未来的发展方向.

Total来说，对于海港而言，目前享用崇明岛东亚一期红利虽丰厚，但总会有吃光的一天。因此，在引进新鲜血液之外，还需要真正开启重建，让本土年轻化成为趋势。同时努力减少动荡波折，将是一大考验。而对于众多支持者而言，根据球队实力调整心理预期，也许才是更加理智的方法选择。”